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社内アンケート向上委員会
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ホーム > 15個のノウハウで学ぶ
回答者にとって答えにくいアンケートでは、正確な回答を導き出す事ができません。
ここではついついやってしまう、回答者にとって答えにくい設問とその改善ポイントを全15個のノウハウから学ぶ事ができます。
受講第1回目
小テスト合格
冒頭説明部分は丁寧に書く
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末尾に感謝の言葉と結果の
フィードバック方法を入れる
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回答しやすい質問から入る
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設問は時系列の順番で配置する
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受講第1回目
小テスト合格
設問文の中に、価値観を感じさせる言葉をいれない
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設問文の体言止めは控える
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ひとつの質問で複数のことを聞かない
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自由回答形式の設問では、例を上げて答えやすくする
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ビジネスの節度にそった言葉遣いで設問を作成する
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1つのアンケートで2回同じ回答をさせない
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必要な情報の提供を設問に含ませる
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受講第1回目
小テスト合格
選択肢の基準を明記する
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設問文の言葉を利用して選択肢を作る
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迫力のある選択肢を多く用意する
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1つをチェックさせる設問は、選択肢の概念を統一する
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きくすけ研修
※定員に達し次第、お申込を締め切らせていただきます。
西村隆講師
講師紹介
 西村 隆 氏
■英国プルデンシャルグループのPCAユニバーシティ講師を歴任(コミュニケーション・スキルを担当)。
■現在コミュニケーションスキル研究所主任研究員
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